Newplacement

Outplacement - Career Coach-IN

Soziale Verantwortung und Image der Unternehmen

Unternehmen sind in der Verantwortung, sich verändernden Marktanforderungen zu stellen und anzupassen. Restrukturierungen und der Abbau von Personal können Folgen daraus sein. Ein verantwortungsvoller Umgang mit dieser anspruchsvollen Situation sichert dem Arbeitgeber seinen guten Ruf. Bei Bedarf sind wir bei dem Trennungsgespräch vor Ort, um Betroffene aufzufangen und diese von Beginn weg umsichtig zu begleiten. Ein kompetenter und einfühlsamer Consultant hilft, die Trennung zu analysieren und gemeinsam neue Perspektiven zu entwickeln.

Unser Angebot

Mit unseren Dienstleistungen erhalten sowohl Mitarbeitende als auch private Personen die Möglichkeit, ihr Entwicklungspotenzial mit den Karrierewünschen und Chancen des Arbeitsmarktes abzugleichen. Wir unterstützen unsere Klienten bei der Realisierung, bei der Zusammensetzung eines Job Portfolios oder auf dem Weg zur Selbstständigkeit. Dabei profitieren sie von unseren Arbeitsmarktkenntnissen, dem Netzwerk und Zugang zum verdeckten Stellenmarkt. Es stehen individuelle Newplacement Programme, abgestuft nach der Komplexität für die erfolgreiche Umsetzung der beruflichen Ziele, zur Verfügung. Gerne beraten wir Sie in einem persönlichen Gespräch. Gerne beraten wir Sie bei der Auswahl der geeigneten Programme: Newplacement Programme